▶️ESG 暨永续发展委员会主席的话
我自2010年起带领友尚集团加入大联大控股后,即担任大联大控股副董事长一职;直至2020年底,集团为提高我们的永续竞争力,遂指派我转任控股永续长,希望致力强化我们在ESG永续经营面向等作为及任务;自上任后,透过机制运作逐步将环境、治理及社会三面向融入经营层面,并带领集团持续以实际行动深化投入「永续传承·无私分享·共好共融」的永续价值主张,期能为集团迈向永续之路,挹注源源动能。
以无缝交接、幸福企业为核心目标,推动永续传承
大联大控股长期重视人力资本发展,我们认为企业的永续经营与成长需仰赖每位同仁的投入,且核心竞争力的维持来自同仁们齐心向前进。为确保同仁们的经验、产业知识(Know-how)能够稳定传承,以持续为客户及商业伙伴提供服务,故组织内的经验传承是大联大控股人力发展的重要方向,加速各领域人才能力提升,让关键人才成为企业价值创造者。因此,自2021年起由我带头,以小故事大启发的方式,分享职场技能、观念、经营管理、沟通领导及人才发展等多面向经验;并于2022年进一步邀请集团内高阶主管担任内部讲师,将组织的智慧及经时间淬链的内部最佳实务作法,透过建立短影片教材库,系统化地传授并保留,目前已完成110部影片,期待能帮助员工快速提升能力与经验,并协助其因应快速变动的经营环境,持续建构并强化组织学习和竞争力。
以利他主义出发,无私分享
- 政大供应链管理计画
大联大控股自2010年起,与政治大学商学院长期合作,赞助支持「供应链管理计画」,已迈入第12年。有鉴于「供应链管理」为跨领域的管理科学,相关课程分散在商学院各系所之中,故政大商学院期藉由整合各系所既有课程资源,并开创符合市场需求的供应链管理课程,遂与大联大控股合作,将供应链管理学术教育结合企业业师实务分享,量身打造相关课程,以支持发展台湾产业供应链发展策略,培植供应链领域人才。
- 中华经营智慧分享协会(MISA)
中华经营智慧分享协会(以下简称智享会),其宗旨是成为经营智慧分享平台,扮演供需双方的服务桥梁,让产业资历平均超过30年的企业院士,将其珍贵的企业及人生经营智慧,无私传授给成长型及转型期之企业领导人,除了可扩大传承范围外,亦对台湾产业升级带来助力。智享会成立「传智学院」,定期举办多元课程,如传智咖啡座谈、院士讲堂、一对一辅导、战略私董会、大师院士聚会等。目前已集结共54位专家/ 院士,透过分享经营智慧和实战经验,促进产业转型升级及资源串接与人脉连结。大联大控股认同并支持智享会的理念,遂结合财团法人大联大教育基金会,串连起产业推进的力量。
- 对外扩大经验分享范围
我身为大联大控股永续长,过去累积了超过三十年以上的实务历练及管理心法,以精进整体产业能力为目标,有系统地逐步将管理经验制成短影片教材,除作为内部教育训练使用外,更分享予外部企业共同使用,使我们的管理经验能延伸成为外部企业智库。此外,亦透过出版商管书籍、对外授课及演讲等方式,无私传授自身的实务经营智慧,2022年对外演讲共30场,将利他主义最大化,扩大共好层面。
- 台湾产业控股协会
- ESG 科技创新推动联盟
- 大联大女子高尔夫公开赛
大联大控股股份有限公司ESG暨永续发展委员会主席