▶️工作場域職場安全管理
大聯大控股之產業類別屬低職業安全衛生風險產業,針對整體工作者、活動與工作範圍均依勞動部職業安全衛生管理辦法落實安全衛生工作,並由跨部門單位共同維護員工職場健康安全,未來不排除導入職業安全衛生管理系統,並設立「職業安全衛生委員會」等機制,為員工打造更妥善安全的職場環境。
大聯大控股透過鑑別潛在的職場安全風險,積極預防或彌補相關風險對員工造成的不利影響,並提供充分的教育訓練,為員工建立完善的職安意識,以保障全員的安全與健康。此外,為確保員工工作安全,大聯大控股於工作規則內訂定職業安全相關管理措施,員工如遇通勤意外或職業災害,可依工作規則規範申請休養;正式員工亦可運用公司提供之免費團險,包含意外傷害險、住院醫療險等相關理賠補助。
- 職場健康與安全宣導及培訓
2017 年起大聯大控股啟動辦公室緊急應變專案,並於每年定期推動緊急應變演練計畫與相關教育訓練,培訓內容包含緊急應變程序教育訓練、消防知識與設施教育、Call Tree 說明與消防編組組員訓練等。
- 職業災害分析
2022年企業防疫政策內容說明
大聯大控股隨各區疫情滾動式調整因應措施,降低業務衝擊,同時照顧同仁健康。